מסלולים לתואר שני

דגשים בתוכנית: • הבנת חשיבות הצורך בהערכה והטמעתה בארגונים. • פיתוח אינדיקטורים למדידה של תשומות, תפוקות ותוצאות. • התנסות בכלים לתכנון וניהול שינוי בדגש על ביצוע פרויקט הערכה יישומי. למי זה מתאים? * אנשי ונשות חינוך המעוניינים.ות להרחיב את הידע על ניהול והערכת שינוי ולרכוש כלים תיאורטיים ומעשיים בתחום. * מנהלים.ות ומובילים.ות שמפתחים את תחום הערכה בארגון, או יוזמה חדשה ורוצים לדייק אותה. חדש! מעבדה תל אביבית יפואית: בתי ספר בתל-אביב-יפו מהם יתקבלו מועמדים.ות יזכו לליווי בהערכה מעצבת של פרוייקט בית ספרי. פרטים נוספים בטלפון 03-6901200 או אצל ליאורה פסקל, ראשת התכנית liora.pascal@smkb.ac.il

אם את.ה ◀ מייעד.ת את עצמך לתפקידי הובלה והנהגה חינוכית ◀ מבינ.ה שהתפקיד המרכזי והחשוב ביותר של הנהגה חינוכית - הוא ניהול ההון האנושי (גיוס, פיתוח, ושימור( ◀ מודע.ת למשבר ההון האנושי במערכת החינוך ולהשלכותיו הקשות ◀ מבקש לקבל הכשרה רלוונטית לגיוס, פיתוח ושימור הצוות החינוכי מקומך במסלול זה! התוכנית מיועדת: לאנשי ולנשות חינוך (פורמלי ובלתי פורמלי) על כלל הרצף הגילאי שמעוניינים.ות להרחיב את השכלתם ומיומנויותיהם בניהול והנהגת מערכות חינוך באופן כללי, ובאופן ממוקד בניהול ההון האנושי בחינוך, ולהשתלב בעתיד בתפקידי מנהיגות חינוכית מחוללת שינוי חינוכי-חברתי בארגונים פורמליים ובלתי פורמליים, כמובילים.ות או כמנהלי.ות הון אנושי בארגון החינוכי.

התואר השני בניהול מערכות חינוך פונה לאנשי ונשות חינוך הפועלים על כלל הרצף הגילאי, בחינוך הפורמאלי והבלתי פורמאלי, אשר מבקשים.ות לפתח את המנהיגות שלהם.ן ולהצטרף למסלול ייחודי ופורץ דרך הנלמד בסמינר הקיבוצים.

התואר השני בפדגוגיה עירונית תחת החוג לחינוך מיוחד M.Ed הינו תכנית ייחודית בשיתוף פעולה עם עיריית תל-אביב יפו, משרד החינוך והמרכז האקדמי לוינסקי וינגייט. הלימודים בתכנית יעניקו לכם הזדמנות לקחת חלק פעיל ומשמעותי בתהליך ההובלה של נושא זה בעיר תל-אביב ולהוות צוות מוביל ומומחה בפדגוגיה תל אביבית יפואית.